第15表 女性管理職の割合(労働者数の割合)
データセットの概要より
県内の民間事業所における労働条件等の現状を把握するため、毎年実施している調査の結果です。当データセットは次の情報を提供しています。 3.女性の雇用管理 4.育児休業制度・介護休業制度
Source: 【秋田県】労働条件等実態調査(令和3年度)その2
追加情報
フィールド | 値 |
---|---|
最終更新日 | 2023年3月14日 |
メタデータ最終更新日時 | 2023年3月14日 |
作成日 | 2023年3月14日 |
データ形式 | XLSX |
ライセンス | Creative Commons Attribution 4.0 |
Has views | True |
Id | 9e910ea1-9f0b-420f-bb7a-a1d90ebec748 |
Mimetype | application/vnd.openxmlformats-officedocument.spreadsheetml.sheet |
On same domain | True |
Package id | 1f5fcf22-45f5-441e-9d21-a0907d2f5c0f |
Size | 17.3 KiB |
State | active |
Url type | upload |