第２７表 従業員の子育ての両立に対する支援・措置（事業所数の割合）短時間勤務制度
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県内の民間事業所における労働条件等の現状を把握するため、毎年実施している調査の結果です。当データセットは次の情報を提供しています。 ６．仕事と子育ての両立支援 ７．定年制 ８．多様な働き方
Zdroj: 【秋田県】労働条件等実態調査（令和４年度）その３
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